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Accueil Coopération

Comilog : Le programme « 𝗨𝗻 𝗧𝗮𝘅𝗶, 𝘂𝗻 𝗘𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶, 𝘂𝗻 𝗔𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 » franchit un palier supplémentaire

Le programme « 𝗨𝗻 𝗧𝗮𝘅𝗶, 𝘂𝗻 𝗘𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶, 𝘂𝗻 𝗔𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 » s’inscrit dans une démarche globale de la Comilog visant à soutenir le développement des communautés locales.

SC par SC
novembre 21, 2024
dans Coopération, Culture, Développement, Développement Durable, Dossier, Economie, Entreprises, Evènement, Finances, Formation, Gouvernance, Industrie, Infrastructures, Intégration, International, Investissements, La Minute de L'économie, Mines, Transition, Transports - Logistics, Zoom
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Le programme « 𝗨𝗻 𝗧𝗮𝘅𝗶, 𝘂𝗻 𝗘𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶, 𝘂𝗻 𝗔𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 »

Le programme « 𝗨𝗻 𝗧𝗮𝘅𝗶, 𝘂𝗻 𝗘𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶, 𝘂𝗻 𝗔𝘃𝗲𝗻𝗶𝗿 »

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Un pas important palier vient d’être franchit par la Compagnie minière de l’Ogooué (Comilog) dans la mise en œuvre du programme « Un Taxi, un Emploi, un Avenir ». C’est le moins que l’on puisse dire, avec le début de la formation depuis le 16 novembre dernier à Moanda, des 20 bénéficiaires dudit programme en soft skills.

Cette formation financée par la Comilog est dispensée par le cabinet FM Conseils Financiers jusqu’au 2 décembre prochain. Elle vise à développer des compétences nécessaires quant à la professionnalisation et la gestion de l’activité de taxi.

Elle permet également aux bénéficiaires d’être outillés dans des stratégies essentiels pour maximiser les profits et transformer cette activité en un véritable projet de vie.

Cette initiative, indique –t-on au sein de la société minière, démontre la volonté de la Comilog à valoriser les métiers liés au transport et d’investir dans le développement des communautés locales en soutenant des projets ayant un impact direct sur l’autonomisation des individus.

Pour la bonne gouverne, le programme « Un Taxi, un Emploi, un Avenir », constitue un engagement pour l’autonomisation et le développement local. Et selon les responsables de la Comilog, « ce projet illustre leur volonté d’investir dans des initiatives à fort impact social, en accompagnant des individus dans leur cheminement vers l’autonomisation et la création de richesse ».

En définitive, cette formation à Moanda se veut un exemple concret de partenariat entre le secteur privé et les communautés locales pour promouvoir l’inclusion sociale et économique. Elle témoigne enfin d’une approche innovante pour valoriser des activités souvent perçues comme modestes, mais qui jouent un rôle crucial dans l’équilibre socio-économique.

 

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